洛陽市人力資源和社會保障局由原洛陽市人事局、原洛陽市社會和保障勞動局組建而成，主要任務(wù)是貫徹落實人力資源社會保障法律法規、統籌城鄉就業、完善社會保障體(tǐ)系、機關事業單位人事制度改革、人才隊伍建設、維護勞動者合法權益為(wèi)核心的社會管理(lǐ)和公(gōng)共服務(wù)職能(néng)。

傳統IT架構嚴重影響政服體(tǐ)驗

近年來，随着洛陽市人力資源和社會保障局基礎業務(wù)的高速增長(cháng)，原有(yǒu)信息化平台先後上線(xiàn)了很(hěn)多(duō)系統，數據中(zhōng)心規模越來越大導緻傳統的IT架構問題逐漸顯現，用(yòng)戶的信息化平台建設面臨諸多(duō)難題，無法快速滿足業務(wù)發展與創新(xīn)的訴求。

數據中(zhōng)心呼喚雲化建設

洛陽市人力資源和社會保障局信息中(zhōng)心基于虛拟化現狀，決定采用(yòng)雲計算解決當前IT信息化的困境，并對多(duō)個雲計算廠商(shāng)的設備及産(chǎn)品進行了詳細的調研和實測。

在綜合比較之下，洛陽市人力資源和社會保障局意識到，雲的建設不單單是服務(wù)器虛拟化的簡單建設，還應該包括網絡虛拟化、存儲虛拟化以及信息中(zhōng)心數據安(ān)全的虛拟化。深信服超融合aCloud解決方案通過軟件定義的方式實現計算、網絡、安(ān)全、存儲資源的整合和按需使用(yòng)，保障系統運行的穩定性、可(kě)靠性和未來的可(kě)擴展性。深信服超融合aCloud在方案整體(tǐ)考慮上，更貼合洛陽市人力資源和社會保障局信息化架構雲平台的搭建。

在方案設計上，洛陽市人力資源和社會保障局将雲化建設分(fēn)為(wèi)三期：

▲改造後的數據中(zhōng)心

采用(yòng)深信服超融合aCloud架構重構後，洛陽市人力資源和社會保障局将人社系統中(zhōng)心端、定點藥房系統、定點醫(yī)療機構系統等遷移到雲平台運行，并對運行業務(wù)啓用(yòng)虛拟防火牆，實現南北向網絡安(ān)全防護，與資源池内其他(tā)系統進行隔離，保障業務(wù)安(ān)全。

超融合助力智慧政務(wù)服務(wù)升級

1. 統一的管理(lǐ)平台，提升管理(lǐ)效率

深信服超融合通過Web界面進行管理(lǐ)，通過所畫即所得的方式構建邏輯拓撲圖，把計算、網絡、安(ān)全、存儲全部配置在一個平台内，配合雲管平台實現對超融合資源池和服務(wù)器虛拟化平台進行統一管理(lǐ)，大大提升了管理(lǐ)效率。

2. 極簡可(kě)視化運維，為(wèi)業務(wù)成長(cháng)護航

深信服超融合不僅将業務(wù)部署簡單化，更是從各方面簡化業務(wù)運維工(gōng)作(zuò)，在網絡運維方面，提供網絡可(kě)視拓撲圖簡化網絡部署工(gōng)作(zuò)；在資源管理(lǐ)方面，提供資源管理(lǐ)大屏和運營中(zhōng)心，實現資源分(fēn)配與使用(yòng)情況跟蹤；在故障運維方面，提供網絡探測、一鍵檢測功能(néng)和平台監控大屏幫助故障預測、定位與解決。同時，管理(lǐ)員不再需要像以往那樣做3-5年的長(cháng)期規劃，當業務(wù)有(yǒu)擴容需求時，隻需橫向添加x86服務(wù)器就能(néng)實現性能(néng)和容量的線(xiàn)性擴展。

3. 虛拟安(ān)全組件，降低安(ān)全建設成本

深信服通過安(ān)全虛拟化的功能(néng)，能(néng)夠将下一代防火牆、應用(yòng)交付、SSL VPN、上網行為(wèi)管理(lǐ)等安(ān)全設備，以虛拟機的形式部署到超融合aCloud平台内，為(wèi)業務(wù)系統提供安(ān)全保障。超融合aCloud将服務(wù)器資源組建成集計算、網絡、存儲、安(ān)全于一體(tǐ)的資源池，通過10台服務(wù)器運行了數十台虛拟機，大大減少了數據中(zhōng)心服務(wù)器的數量和IDC機櫃租賃的費用(yòng)。

未來，洛陽市人力資源和社會保障局将持續探索雲計算、大數據、物(wù)聯網等新(xīn)技(jì )術，提升政務(wù)管理(lǐ)的智能(néng)化水平，深信服超融合aCloud将全力支撐用(yòng)戶從“以部門為(wèi)中(zhōng)心”向“以用(yòng)戶為(wèi)中(zhōng)心”轉變，助力洛陽市人力資源和社會保障局邁入可(kě)提供高效、智能(néng)、個性化服務(wù)的智慧政務(wù)階段。